劳动关系协调，是宣传和监督劳动保障法律实施、管理劳动合同、参与集体协商、促进劳资沟通、预防与处理劳动争议等协调劳动关系的专业性工作，是企业人力资源工作的一项重要的内容。 人气推荐
劳动关系协调，是宣传和监督劳动保障法律实施、管理劳动合同、参与集体协商、促进劳资沟通、预防与处理劳动争议等协调劳动关系的专业性工作，是企业人力资源工作的一项重要的内容。劳动仲裁岗位的重要公职人员也需具备此类核心知识。
